Compensar favorece la inclusión laboral de los colombianos

Suscríbete a nuestro Newsletter para contenido exclusivo


    Tabla de Contenido

    Calificaciones
    No rating yet

    A través de estrategias de inclusión social, Compensar ayuda a que más personas en condición de discapacidad puedan ubicarse laboralmente, aportando así a una sociedad más justa y equitativa.

    Según el Registro de Localización y Caracterización de Personas con Discapacidad (RLCPD), en Colombia, el 64% de la población en condición de discapacidad no tiene ningún tipo de ingreso. Por esta razón, es fundamental la generación de iniciativas que contribuyan a mejorar su calidad de vida.

    En este sentido, la Agencia de Empleo y Emprendimiento de Compensar cuenta con el Programa de inclusión laboral, a través del cual genera diversos escenarios de inclusión laboral y capacita a personas en condición de discapacidad para fortalecer sus competencias. 

    Producto de esta gestión, Jairo Clopatofsky, Alto Consejero Presidencial para la participación de las personas con discapacidad, reconoció que la labor de la Caja de Compensación Familiar Compensar, en 2018, alcanzó un crecimiento del 173%, lo que representó 640 personas registradas en la Agencia de Empleo y Emprendimiento, de las cuales 566 fueron orientadas ocupacionalmente y 357 capacitadas.

    De esta manera, a lo largo de su gestión, la agencia, ha capacitado a 1.273 personas, de las cuales 342 han conseguido empleo. Sin duda, este es un avance muy importante para la inclusión laboral del país, sin desconocer que todavía falta sumar nuevos esfuerzos para lograr que los 6 millones de discapacitados en Colombia mejoren su calidad de vida.

    Además de este programa, Compensar desarrolla otras iniciativas como: 40 mil primeros empleos, atención diferencial a víctimas del conflicto armado y Estado Joven, a través de los cuales fomenta mayores oportunidades para los colombianos.

    Si estás buscando trabajo, no dudes en registrar tu hoja de vida en la Agencia de Empleo y Emprendimiento de Compensar, que te permite encontrar una vacante acorde a tu perfil, y a las empresas, les facilita la búsqueda de personas idóneas para el cargo que requieren.

    Comparte este artículo:
    Share on facebook
    Share on twitter
    Share on linkedin
    Share on whatsapp

    Suscríbete a nuestro Newsletter para contenido exclusivo


      Suscríbete a nuestro Newsletter para contenido exclusivo

        Artículos relacionados

        Revista Compensar
        ¿Quieres leer más contenidos exclusivos?


          La Caja de Compensación Familiar Compensar, comprometida en el adecuado tratamiento de los datos personales recolectados con anterioridad a la entrada en vigencia del Decreto 1377 de 2013, reglamentario de la Ley 1581 de 2012, así como a la constitución, en calidad de responsable informa que dispone de una estructura para operar y mantener controles de seguridad para llevar a cabo un adecuado tratamiento de datos personales. Recordamos que a través de nuestro portal web https://corporativo.compensar.com/proteccion-de-datos y de la ventanilla de correspondencia ubicada en la Av. Cra 68 No.49a-47 puede hacer valer sus derechos de conocer, actualizar y rectificar su información personal, así como revocar y/o suprimir la autorización del tratamiento cuando ello proceda.

          suscríbete

          ¿Quieres leer más contenidos exclusivos?

          Suscríbete


            Share on facebook
            Share on twitter
            Share on linkedin
            Share on whatsapp

            Suscríbete a nuestro Newsletter para contenido exclusivo


              Skip to content